Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na powyższym stanowisku:

1. spełnienie wymogów określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008r. Nr 223, poz. 1458 ze zm.),

2. wykształcenie co najmniej średnie informatyczne (wskazane wyższe),

3. co najmniej 3 letni staż pracy w zawodzie informatyka,

4. znajomość obsługi programów: MICROSOFT OFFICE, OPENOFFICE,

5. administrowanie i zarządzanie programami dziedzinowymi używanymi w Urzędzie: LEX, PUMA, BeSTia, EWOPIS, EWMAPA, Płatnik, EAP,

6. znajomość zabezpieczania sieci systemu: WINDOWS SERWER,

7. doświadczenie w przygotowywaniu wniosków o pozyskiwanie środków pomocowych z Unii Europejskiej,

8. oprócz wiedzy i doświadczenia związanego z pozyskiwaniem środków unijnych dodatkowym atutem będzie udokumentowanie i potwierdzenie skuteczności wcześniej składanych wniosków,

9. znajomość języka angielskiego w zakresie podstawowym.

1. doświadczenie w pracy na stanowisku informatyka w administracji publicznej,

2. znajomość tematyki elektronicznego obiegu dokumentów w urzędzie,

3. znajomość przepisów prawa w zakresie ustaw: o dostępie do informacji publicznej, o ochronie danych osobowych, o samorządzie gminnym,

4. umiejętność sporządzania wniosków i pisania projektów o środki ze źródeł pozabudżetowych,

5. umiejętność współpracy z instytucjami wspierającymi działania na rzecz Unii Europejskiej,

6. umiejętność inicjowania udziału Gminy w otwartych konkursach i programach w celu ubiegania się o dotacje z funduszy zewnętrznych,

7. umiejętność przygotowania i występowania z wnioskami w sprawie pozyskiwania środków pomocowych z Unii Europejskiej i innych źródeł,

8. umiejętność współpracy z merytorycznymi pracownikami jednostek organizacyjnych oraz referatów i samodzielnych stanowiskach Urzędu w przygotowywani wniosków o środki pomocowe z Unii Europejskiej oraz innych środków zewnętrznych,

1) wykonywanie obowiązków administratora bezpieczeństwa informacji w Urzędzie,

2) administrowanie siecią Urzędu,

3) zapewnienie bezpieczeństwa systemów i sieci teleinformatycznych,

4) prowadzenie dokumentacji dotyczącej bezpieczeństwa teleinformatycznego,

5) archiwizowanie zbiorów na nośnikach informatycznych,

6) obsługa serwerów z zainstalowanym na nich oprogramowaniem,

7) dokonywanie zakupu sprzętu komputerowego, programów komputerowych i ich wdrażanie,

8) instalowanie i konfigurowanie nowych komputerów, drukarek i innych urządzeń,

9) negocjowanie umów oraz obsługa przyłącza internetowego w Urzędzie,

10) wnioskowanie oraz instalacja podpisów elektronicznych,

11) administrowanie urzędowymi kontami poczty elektronicznej e-mail,

12) prowadzenie ewidencji sprzętu, oprogramowania i licencji,

13) usuwanie awarii sprzętu komputerowego,

14) prowadzenie i aktualizacja Biuletynu Informacji Publicznej,

15) koordynacja i organizacja działań związanych z wyborami pod względem obsługi systemów informatycznych,

16) administrowanie, zarządzanie i aktualizacja programów używanych w Urzędzie,

17) sporządzanie wniosków i pisanie projektów o środki ze źródeł pozabudżetowych,

18) inicjowanie udziału Gminy w otwartych konkursach i programach w celu ubiegania się o dotacje z funduszy zewnętrznych,

1) życiorys (CV),

2) kwestionariusz osobowy,

3) list motywacyjny,

4) dokumenty poświadczające wymagane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe lub kserokopie poświadczone w Urzędzie,

5) dokumenty poświadczające staż pracy lub kserokopie poświadczone

w Urzędzie,

6. oświadczenie o niekaralności,

7. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Oferta winna być sporządzona na piśmie, opatrzona datą i podpisem.

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z podaniem adresu zwrotnego i telefonu kontaktowego z dopiskiem „ oferta na stanowisko Informatyka” w terminie do dnia 20 września 2011r. do godz. 15.15.

- osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Sorkwity, ul. Olsztyńska 16A, 11-731 Sorkwity,

        - lub pocztą przesyłając na powyższy adres – decyduje data wpływu do Urzędu.

1. nabór na wolne stanowisko będzie przebiegał dwuetapowo.

   I etap: formalna ocena ofert zgodnie z treścią ogłoszenia. Odrzucenie ofert nie spełniających ustalonych wymagań.

   II etap: rozmowa kwalifikacyjna z wybranymi oferentami. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy,

2. umowa o pracę na czas nieokreślony może zostać poprzedzona umową o pracę na okres próbny nieprzekraczający 3 miesięcy i umową o pracę na czas określony nieprzekraczający 6 miesięcy,

3. wymagane dokumenty: list motywacyjny, CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”

Informacja o wynikach naboru będzie udostępniona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Sorkwity oraz na tablicy informacyjnej Urzędu.

Szczegółowe informacje w sprawie naboru można uzyskać pod nr telefonu: 89 7428160 lub 509492021.